LABRUGERE Avocat en droit du Travail à Lyon 1

Avocat en licenciement à Lyon 1

Licencier un salarié est un processus délicat nécessitant l’assistance d’un avocat expérimenté en droit du travail. Le Cabinet LABRUGERE à Lyon 1 met à votre disposition son savoir-faire pour gérer les différents aspects du licenciement. Qu’il s’agisse d’un licenciement pour motif personnel ou économique, nous vous aidons à respecter les procédures légales en vigueur et à prévenir les contentieux. Plus d’informations sur licenciement.

Avocat en rupture conventionnelle à Lyon 1

La rupture conventionnelle offre une alternative au licenciement. C’est un accord amiable entre le salarié et l’employeur permettant de mettre fin au contrat de travail dans des conditions négociées. Le Cabinet LABRUGERE intervient pour vous conseiller et s’assurer que toutes les conditions requises sont remplies pour garantir une rupture équitable. Découvrez les particularités de la rupture conventionnelle.

Avocat en accident du travail à Lyon 1

Un accident du travail peut avoir des répercussions majeures tant pour l’employeur que pour le salarié. LABRUGERE Avocat à Lyon 1 se distingue par son approche proactive pour gérer ces situations. Nous vous assistons lors de la déclaration d’accident, la contestation des décisions de la sécurité sociale et le contentieux éventuel avec l’employeur. Apprenez-en davantage sur les aspects légaux d’un accident du travail.

Avocat en contrat de travail à Lyon 1

Le contrat de travail est l’élément central de la relation employeur-employé. Rédiger un contrat conforme aux exigences légales et claires pour les deux parties est indispensable. Le Cabinet LABRUGERE vous aide à rédiger, relire ou modifier tout type de contrat de travail afin de garantir clarté et conformité. Pour plus de détails, consultez notre page dédiée au contrat de travail.

Avocat en comité social et économique à Lyon 1

La mise en place et la gestion d’un comité social et économique (CSE) peuvent sembler complexes. Le Cabinet LABRUGERE à Lyon 1 accompagne les entreprises pour structurer et animer efficacement leur CSE. Nous vous aidons à comprendre vos obligations légales et à mettre en place une organisation optimale. Consultez notre section sur le comité social et économique (CSE) pour plus d’informations.

Avocat en prud’hommes à Lyon 1

Les litiges entre employeurs et salariés peuvent aboutir devant les prud’hommes. Que vous soyez employeur ou salarié, le Cabinet LABRUGERE à Lyon 1 vous assiste dans la préparation et la défense de vos intérêts devant cette juridiction. Nous apportons notre expertise pour vous guider tout au long du processus contentieux. Pour en savoir plus, visitez la page dédiée aux prud’hommes.

Avocat en licenciement pour inaptitude à Lyon 1

Le licenciement pour inaptitude est une procédure spécifique nécessitant une expertise juridique approfondie. Le Cabinet LABRUGERE Avocat à Lyon 1 vous conseille sur les démarches à suivre, la mise en place d’adaptations nécessaires et la procédure de reclassement. Pour toute information supplémentaire, consultez la page sur le licenciement pour inaptitude.

Avocat en maladies professionnelles à Lyon 1

Les maladies professionnelles représentent un enjeu de taille dans le milieu du travail. Le Cabinet LABRUGERE à Lyon 1 vous accompagne dans la reconnaissance de la maladie, la défense de vos droits et les démarches administratives. Nous vous apportons notre soutien pour traiter efficacement votre dossier de maladies professionnelles.

Conclusion

Pour anticiper les complexités du droit du travail, faites confiance au Cabinet LABRUGERE Avocat en droit du Travail à Lyon 1. Que ce soit pour un licenciement, une rupture conventionnelle, un accident du travail, ou toute autre question liée aux relations de travail, nous vous offrons une assistance juridique complète et personnalisée. Prenez rendez-vous dès maintenant pour bénéficier de nos conseils et garantir une navigation sereine à travers les méandres du droit du travail. Rendez-vous au cabinet ou en visioconférence, ainsi peu importe que vous soyez dans le 1er arrondissement, le 2ème arrondissement, le 3ème arrondissement, le 4ème arrondissement, le 5ème arrondissement, le 6ème arrondissement, le 7ème arrondissement, le 8ème arrondissement, ou le 9ème arrondissement.